日前,全国工商联印发《关于2023年度民营企业劳动关系监测调查工作示范单位的通报》,清远市工商联以全省排名第一荣获全国“2023年民营企业劳动关系监测调查工作示范基层单位”,并获通报表扬。这是清远市工商联连续两年获此殊荣。
民营企业劳动关系监测调查工作是全国工商联动态了解民营企业劳动关系状况,参与协调劳动关系,促进民营企业健康稳定发展的重要抓手和特色品牌。自全国工商联启动民营企业劳动关系监测调查工作以来,市工商联党组主动谋划,第一时间部署落实,广泛宣传发动会员企业参与调查填报,高质高效完成调查任务填报。为省工商联利用监测系统自主开展的调查和掌握本省劳动关系状况、协助做好风险防范化解工作提供了重要支撑,为全国工商联掌握民营企业劳动关系状况起到积极作用。
市工商联有关负责人介绍,下一步,市工商联将围绕“两个健康”工作主线,坚持强化思想政治引领,持续深入开展理想信念教育,提升民营经济人士整体素质；采取“1＋N”方式将“走出去”与“请进来”相结合,积极开展对口协商,架设政企沟通“快车道”,推动构建“亲”“清”新型政商关系,切实提升工商联服务质效；以发挥桥梁纽带作用为牵引,拓展招商引资渠道,协助搭建招商引资平台,引导民营企业积极参与广清纺织服装产业集群建设,助推产业有序转移；不断深化法律服务,引导民营企业加强合规建设,打造法治化营商环境；以“百会万企行动”为抓手,积极参与绿美清远生态建设,赋能乡村振兴,助力“百千万工程”落地见效；以民营企业劳动关系监测调研工作先进称号为起点,在提高准确度、扩大覆盖面上持续用力,不断提升劳动关系监测调研质量,助力优化清远营商环境,为清远民营经济高质量发展贡献智慧和力量。（来源：清远日报记者／刘洋 通讯员／徐中建）